为有效落实太阳成集团电子商务专业专项资金建设项目，更好地促进公司经管系新商科的产教融合，打造农产品电商特色方向，由学院经理吴奇峰同志带领经管系副主任尹渔清、教务处教学建设科科长张建、电子商务教研室主任王慧一行四人，于4月22日前往北京的京东总部的产教融合学院进行实地考察，双方加强了产教融合项目的深入交流，并达成了战略合作意向。
在京东产教融合学院办公司主任李辰玥的陪同下，吴奇峰经理一行首先来到了京东大厦，参观了京东物流自提点、自提柜、无人便利店、京东到家、京东无人超市、京东优选等10余座对外展厅，了解了京东的发展历程和主要成就，参观中，吴奇峰经理和经管系尹渔清副主任对对京东的价值理念、管理理念的高度认可，并对公司实验室的先进性和新校区的规划提出了更高要求。
吴经理一行仔细了解京东物流最后一公里方案—京东自提柜和自提点
实现产教融合，促进互利双赢
参观结束后，吴奇峰经理一行与京东产教融合学院左虎军副经理就如何依托韶关电子商务职业教育生态环境落实基于乡村振兴和新商科专业融合的产教融合，进行了深入而愉快的座谈与交流。座谈会由京东产教融合学院左虎军副经理主持，左副经理首先表达了与公司合作的强烈期盼，随后对项目合作中创建“韶关农村电商运营服务中心”、挂职锻炼、实训实习、人才培养模式等领域进行了具体阐述。左副经理提出，此次专项资金项目合作旨在通过信息、资源共享，结合市场导向，注重理论与实践有机结合为前提，以培养应用型、复合型、电子商务新零售品牌运营人才为途径，实现校企设备、技术和文化的优势互补，节约教育与企业成本，达到“双赢”的目的。
然而，实现“双赢”的过程还存在一些难题。已有5年校企合作经验的京东集团对员工的实习管理自成体系，从员工初入京东的宣讲、规划、理论讲解到现场实操，从环环相扣的实习安排到细致入微的激励措施，京东的高标准同时也伴随着对高校的高要求，因此也为校企合作带来了诸多矛盾：实习时间与学校教学计划冲突，带队教师的任务安排问题，“京东无人超市”的场地问题和利润分成问题，“京东派”的管理问题等。为此，公司一行与京东负责人展开了激烈的讨论。与此同时，左虎军副经理表示，将高度重视此次校企合作，并结合学校“智慧零售的新商科专业群”的定位和“农村电商运营服务”的人才定位以及电子商务等专业实际情况，充分利用京东的品牌运营实战基地及相关资源，为电子商务专业师生打造理论与实战完美结合的教学平台，在产教融合、实习实训等方面不断创新实践，培养专业电商人才，力争为社会各方创造价值！
